Trabajar sin contrato

  1. #16
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    Decessus escribió: Ver mensaje
    Estabamos comentando que no que el responsable es el empresario. Aunque imagino que de lo que paguen una vez que se regularice tu situación tendrás que deducir lo que deberias haber cotizado ese tiempo. La verdad esque no lo sé, molaría que si Sevillanito se entera bien lo pusiese por aqui.
    Yo mañana he quedado con una amiga de mis padres que es abogada pero me está comentando mi madre que no cree que ella esté muy puesta en ese tema, asi que no se donde ir para informarme, que sean fuentes fiables, no el típico me dijo mi primo que trabaja con bla bla bla.... si me informan de algo seguro que os lo pongo aquí.



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  2. #17
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    sevillanito escribió: Ver mensaje
    Yo mañana he quedado con una amiga de mis padres que es abogada pero me está comentando mi madre que no cree que ella esté muy puesta en ese tema, asi que no se donde ir para informarme, que sean fuentes fiables, no el típico me dijo mi primo que trabaja con bla bla bla.... si me informan de algo seguro que os lo pongo aquí.
    Si estás sindicado es tu sitio. Si no, quizá en la CGT te asesoren aunque no seas afiliado.
    Spend your lives in sin and misery

  3. #18
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    ¿Estás sindicado? Otra cosa que necesito saber ¿Cuanto tiempo llevas con el contrato apalabrado? Es decir ¿Cuanto tiempo llevas trabajando con él?

    Antes de hacer nada reúne todas las pruebas que puedas de todo. TODO lo que puedas.
    Última edición hecha por jallejo, 10/03/2011 a las 22:55.

  4. #19
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    Defecación Invitro escribió: Ver mensaje
    ¿Estás sindicado? Otra cosa que necesito saber ¿Cuanto tiempo llevas con el contrato apalabrado? Es decir ¿Cuanto tiempo llevas trabajando con él?

    Antes de hacer nada reúne todas las pruebas que puedas de todo. TODO lo que puedas.
    No estoy sindicado.

    Pues empecé a trabajar con el en Noviembre y cuando nos sentamos para llegar a un acuerdo él fue el que me ofrecio el contrato y tal. Desde entonces siempre le ha pasado algo por lo que no me ha podido asegurar. También tengo compañeros que han estado allí trabajando conmigo y que les hizo lo mismo, pero a ellos los despidió en Enero.



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  5. #20
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    Si te pillan tienes que pagar multa, lo sé cierto y seguro ya que una conocida trabajaba en un bar/restaurante sin contrato y un dia fue la inspección. A los trabajadores que pillaron les cayó multa (3.000 o 6.000€ creo que eran) y una mucho más gorda al dueño, claro está. Esta chica se libró porque vió como llegaban los inspectores y como estaba del otro lado caminó hasta el bar de enfrente y se sentó como una clienta más xD
    Don't give a fuck what people say

  6. #publi
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  7. #21
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    En principio tú no tienes la culpa de nada. No te van a tocar, no te preocupes. Acércate a tu delegación más cercana de USO, CGT o CNT y a lo mejor, (digo alomejor porque la gente se cree que prestar servicios jurídicos es gratis), te atienden y te dicen lo que tienes que hacer. No vayas a UGT o CCOO que son capaces de avisar a tu jefe.

    En principio deberías coger todas las pruebas que puedas, fotos, vídeos, tíckets, lo que sea, y pedir una inspección de trabajo. Eso lo puedes hacer en la oficina de inspección de trabajo de Sevilla. Asegúrate de estar trabajando en ese sitio hasta que llegue la inspección, sino será como si nada. Si te vas antes de la inspección a penas conseguirás nada.

    Si estás guarro puedes comunicarte con los de Laboro, que te ayudarán, aunque cobran entre 20 y 70€.

    Otra pregunta, ya que llevas desde Enero ¿No lo podrías haber hecho antes? y otra más ¿Cuantas horas al día trabajas?

    En cualquier caso consulta con un abogado laboralista.

  8. #22
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    Defecación Invitro escribió: Ver mensaje
    En principio tú no tienes la culpa de nada. No te van a tocar, no te preocupes. Acércate a tu delegación más cercana de USO, CGT o CNT y a lo mejor, (digo alomejor porque la gente se cree que prestar servicios jurídicos es gratis), te atienden y te dicen lo que tienes que hacer. No vayas a UGT o CCOO que son capaces de avisar a tu jefe.

    En principio deberías coger todas las pruebas que puedas, fotos, vídeos, tíckets, lo que sea, y pedir una inspección de trabajo. Eso lo puedes hacer en la oficina de inspección de trabajo de Sevilla. Asegúrate de estar trabajando en ese sitio hasta que llegue la inspección, sino será como si nada. Si te vas antes de la inspección a penas conseguirás nada.

    Si estás guarro puedes comunicarte con los de Laboro, que te ayudarán, aunque cobran entre 20 y 70€.

    Otra pregunta, ya que llevas desde Enero ¿No lo podrías haber hecho antes? y otra más ¿Cuantas horas al día trabajas?

    En cualquier caso consulta con un abogado laboralista.
    Pues no lo he hecho antes por que hasta hoy no me ha tocado los co...nes como ahora y ya no aguanto más. También estoy en una situación en la que no me puedo permitir no trabajar y por eso aguanté tanto.

    Pff lo malo es que este finde tendría que ir a currar pero pasooo... así que ya no se si podré hacer algo o no.



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  9. #23
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    En la ley de infracciones y sanciones del orden social , en el articulo 7 , pone que es infraccion grave para el empresario la no formalizacion del cotrato de trabajo.

    las infracciones del trabajador aparecen en el articulo 17 , y no aparece nada de trabajar sin contrato, asi que supongo que al trabajador no se le sancionará.

    no se si habra alguna otra ley que regule esto. yo estoy estudiando de esto , pero no e encontrado nada mas que pueda contestar bien tu pregunta.

    "Jamás duró una flor dos primaveras como no dura mucho lo bonito"

    ​​


  10. #24
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    De los sitios que he trabajado en hostelería, sólo me han hecho contrato en uno. Reconozco que a mi la mayoría de las veces me ha venido bien, pero jode estar agusto en un sitio y que no te hagn un puto contrato. Yo le daría un ultimatum
    Te contaré un secreto...
    Los Dioses nos envidian.
    Nos envidian porque somos mortales, porque cada instante nuestro podría ser el último. Todo es más hermoso porque hay un final. Nunca serás más hermosa de lo que eres ahora, nunca volveremos a estar aquí...

  11. #25
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    Trabajar sin contrato es pan para hoy, hambre para mañana. Y eso obviando que si no pagamos impuestos luego a ver con qué jeta pedimos una prestación por desempleo, aunque ya sé que eso a mucha gente le pasa por el arco del triunfo.

  12. #26
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    En hostelería que te tengan trabajando sin contrato y sin seguridad social ya parece lo más normal del mundo. No tienes nada y por el contrario bien que se dedican a putearte y encima tienes que rendir al máximo, porque si lo dejas ya tendrás detras a veinte que lo acepten.

  13. #27
    Avatar de Hija de la luna Poker para un perdedor
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    Defecación Invitro escribió: Ver mensaje
    Trabajar sin contrato es pan para hoy, hambre para mañana. Y eso obviando que si no pagamos impuestos luego a ver con qué jeta pedimos una prestación por desempleo, aunque ya sé que eso a mucha gente le pasa por el arco del triunfo.
    Se supone que el que trabaja sin contrato acepta la condición de no tener luego desempleo
    Te contaré un secreto...
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    Nos envidian porque somos mortales, porque cada instante nuestro podría ser el último. Todo es más hermoso porque hay un final. Nunca serás más hermosa de lo que eres ahora, nunca volveremos a estar aquí...

  14. #28
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    Hija de la luna escribió: Ver mensaje
    Se supone que el que trabaja sin contrato acepta la condición de no tener luego desempleo
    Como desempleo podría haber dicho asistencia sanitaria gratuíta.

  15. #29
    Avatar de sevillanito Muy Entendid@
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    Bueno pues el resultado de todo esto, más o menos me lo veia venir. La abogada amiga de mis padre me ha dicho que ella no esta muy puesta en este tema, y que de todas formas ella ve complicado poder demostrar que él me prometia un contrato desde Noviembre. Ella me recomendo que fuese a la UGT pero que no dijera donde estaba trabajando hasta que me diesen las opciones posibles que tengo.
    Así que la semana que viene sabré cuales son las vías que puedo tomar... ¬¬



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