Trabajo, frustración y a la calle.

  1. #16
    Avatar de Casadiella de anís Mega Usuari@
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    Laertes escribió: Ver mensaje
    ¿Pero esto de hacer a los trabajadores poner pasta de su bolsillo es legal? Mierda de país
    No es legal si en tu nómina no hay un devengo por quebranto de moneda. Digamos que es como un plus, no es parte de tu sueldo ni tampoco lo cotizas, pero es como un seguro para cuando hay descuadres.
    Y vamos, se pongan como se pongan no pienso picar.

    AM WORLD escribió:
    Lo hacen para que asi tod@s los trabajadores esten pendientes de que no falte ni un centimo, porque sino...
    Lo curioso es que hay veces que alguien viene a reclamarme porque en la etiqueta ponía un precio y por caja pasó a otro y les tengo que dar la diferencia, con el consecuente descuadre de caja a la hora de hacer la baja.


  2. #17
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    Yo trabajé en caja en el Camp Nou y lo que hacían es quitarlo de sueldo, en caso de que faltase algo.
    Hay personas que tienen vicios que te ponen de los nervios, como… Bernie. A Bernie le gustaba mascar chicles. No, mascar no. Hacer pop. Un día llego a casa bastante enfadada y esperando un poco de consuelo y veo a Bernie tirado en el sofá bebiendo cerveza y mascando. No, mascando no, haciendo pop. Entonces voy y le digo: “¡Vuelve a hacer pop una vez más…!” Y lo hizo. Así que cogí la escopeta de la pared y disparé dos tiros de aviso, justo en su… cabeza.





  3. #18
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    Imagino que no estás afiliada a ningún sindicato, claro.

  4. #19
    Avatar de Casadiella de anís Mega Usuari@
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    Pues yo no lo veo bien, ¿y cuándo sobra dinero qué hacen con ello? Seguro que no se lo dan a la cajera como incentivo por estafar al cliente.

    El Hijo de Puta escribió:
    Imagino que no estás afiliada a ningún sindicato, claro.
    Imaginas bien, y menos desde que la primera y última vez que les pedí consejo/ayuda, me pedían un año de afiliación por adelantado


  5. #20
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    Pero si en la etiqueta de la estanteria pone un precio y luego cuando lo pasas pone a otro, el problema es de etiquetaje no? Porque eso es un desajuste como una catedral. Logicamente, los clientes luego reclaman lo que en principio es suyo, cosa normal. Nose, comentalo a la chica que os enseño, aunque a mi eso me suena bastante normal.

    Por curiosidad, se descuadra de mucho la caja?
    Nos faltan muchas horas, de artes más sencillas,
    las llamo "las 3 c" cama, caricia y cosquillas...
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  6. #publi
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  7. #21
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    AM WORLD escribió: Ver mensaje
    Pero si en la etiqueta de la estanteria pone un precio y luego cuando lo pasas pone a otro, el problema es de etiquetaje no? Porque eso es un desajuste como una catedral. Logicamente, los clientes luego reclaman lo que en principio es suyo, cosa normal. Nose, comentalo a la chica que os enseño, aunque a mi eso me suena bastante normal.

    Por curiosidad, se descuadra de mucho la caja?
    Claro que es normal que reclamen, yo también lo haría pero mi encargada achaca el fallo a que las ofertas o los descuentos, no pasan por caja. Nunca dicen que la etiqueta está mal puesta, cuando es obvio que es por eso. Hace una semana hubo cambio de promoción y salvo cuatro etiquetas contadas que he puesto yo, las demás las han puesto mi encargada y una compañera. Pero cuando alguien viene a reclamar esto, el dinero sale de mi caja o de mi bolsillo.

    Los descuadres no son grandes, el primer día me sobraron 29 euros que supongo sería porque mi encargada me dio mal el cambio, luego como ya digo, ha habido varios días de faltarme 10, otros como ayer que me faltaba un euro y pico, dos a lo sumo... Pero si juntas esos días que me faltaban 10 euros, pues a lo mejor hacen 40 que tengo que poner de mi bolsillo quizás por un error al contar el cambio que me daban. Y joder, que sólo voy a cobrar 17 días, va a ser una mierda de sueldo y encima les voy a tener que dar más.
    Y ayer cuando firmé el contrato, la supervisora me preguntó que qué tal lo llevaba, le dije que bueno, que las cajas me descuadraban y tal y me dijo que no se explica por qué en esa tienda hay tantos descuadres. O sea que no es sólo cosa mía.


  8. #22
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    Yo no sabía esto, pero que vamos...Menuda putada. Yo llamaría o hablaría con la encargada y diría lo que te dijo los primeros días, que ahí no había que poner dinero si te descuadraba.

    Yo estuve en Carrefour tres meses y lo que descuadraba ahí se quedaba, no tenía que poner yo nada. Yo es que flipo...

  9. #23
    Avatar de Pixie Superusuari@
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    Yo alucino! Eso de excusarse en cobrarlo del bolsillo de los trabajadores porque "asi esten mas atentos" no es excusa xD es de traca... Yo he trabajado en cajas y seguro que he tenido algun dia un descuadre y ni de broma tenia que ponerlo de mi bolsillo... Lo que faltaba!

    Te estan tomando el pelo, no les dejes que encima vas a ir a la calle y se te va a quedar una cara...

  10. #24
    Avatar de Shirka When it all falls apart.
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    Yo también trabajo en caja y no tengo que poner si descuadra..además que esa misma caja al dia la tocan muchas compañeras, como van a saber quién ha cometido el fallo?.

  11. #25
    Avatar de Hija de la luna Poker para un perdedor
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    Yo no he trabajado en día pero por lo general en las tiendas, jamás me han dicho que ponga nada. Y donde si se pone es en hostelería que tiran de bote, pero vamos que yo de mi bolsillo no pongo nada, lo tengo más claro que el agua.


    Qué te han dicho que pongas?
    Te contaré un secreto...
    Los Dioses nos envidian.
    Nos envidian porque somos mortales, porque cada instante nuestro podría ser el último. Todo es más hermoso porque hay un final. Nunca serás más hermosa de lo que eres ahora, nunca volveremos a estar aquí...

  12. #26
    Avatar de Guapi Muy Entendid@
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    casadiella, y no sera que la encargada es la mas lista de todas y te los cambios mal ya sabiendo que al final vas a tener que ponerlo tu? pq asi se lleva cuarenta euros mas a casa al mes, si lo hace cada mes con cada chica vamos, no me extraña que quiera seguir con el rollo.

    yo tenia una compañera que trabajo para dia y dijo que de todos los super era el peor (de calidad de productos) pero sobretodo en humanamente pq te hacian jugadas asi. si por ej faltaban cincuenta euros los tenias que poner. pero si otro dia sobrabran (osea habias cobrado mal y tenias "ganancia") SE LOS QUEDABA DIA! muy fuerte, para pagar eres tu la culpable, para ganancia no.
    He venido aquí esta noche porque me he dado cuenta de que quiero pasar el resto de mi vida con alguien. Y quiero que el resto de mi vida empiece ya.



    (espero que no se me votara por ned flanders y el bigote ¬¬ )

  13. #27
    Avatar de .Némesis. Latet anguis in herba
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    Yo he estado trabajando para DIA 6 meses, y en un MAXI DIA como tú. No se lo recomiendo ni a mi peor enemigo, a partir de ahí he empezado con crisis de ansiedad y bueno cosas que no vienen ahora a cuento.

    Respecto a lo de poner dinero...yo he tenido descuadres gordos de llegarme un aviso de DIA que si volvía a pasar habría sanción y aun así, nunca me han hecho poner un solo céntimo de mi bolsillo.

    Ten MUCHÍSIMO cuidado con el cambio que te dé tu encargada, cuéntalo todas las veces que haga falta y si se hace cola que se jodan y se ponga otra más en caja, porque a mí me dieron más de un disgusto con eso. En mi tercer día me descuadraron de golpe 200 euros, tuve que aguantar cómo me miraban con cara de: "eres una ladrona", como me decían que "si no se me habría caído el dinero o algo así, que si se había caído y lo encontraba no pasaba nada"; cuando al final resultó ser un error de la encargada de turno que me quitó esos 200 euros de más en la retirada y al final de mes aparecieron en la caja de las retiradas.
    Si la falta de dinero es a causa de una mala etiquetación (ya sea porque se terminó la oferta y no se cambió la etiqueta etc) y le tienes que dar el dinero al cliente, apunta en un papel cuánto ha sido, y luego esa cantidad te la escribes en el baja, que en DIA vean porqué ha sido esa falta de dinero.

    Y respecto a tu contrato, ¿cómo es sólo de 15 días? A nosotros nos dijeron que el contrato de formación es para 6 meses, y al día siguente de acabar el cursillo ya estábamos en tienda trabajando (también en caja y tal sin tener ni puta idea como tú has dicho). Pero no escuché nada de que te pudieran hacer contratos de menor tiempo, TODOS eran de 6 meses prorrogables y sin posibilidad de cambio de tienda hasta que no se haya acabado el periodo de formación.

    Si tienes quejas llama al teléfono de las oficinas centrales de DIA, y allí ya te irán mandando donde ellos vean conveniente, ya que si llamas tú directamente pueden decirte que te has equivocado de número que allí no pueden hacer nada y pasan de ti; y del otro modo tú puedes decir que te han mandado desde las oficinas así que te tienen que escuchar.

    Creo que he contestado a todo lo que pedías, cualquier duda más aquí estoy.
    Casadiella de anís y Kullervo han agradecido este mensaje.
    -Se nos ha ido la olla por completo, y nos creíamos que estábamos cuerdos. Es igual, si no lo entienden son ellos. Nosotros somos luz y ellos están ciegos.

  14. #28
    Avatar de ZexeliN ¡Soy cosa tuya!
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    Joder, eso si que son descuadres. Yo he visto descuadres de 2 euros, o maximo, tirando largo y super inusual, de 10€... Pero de mas de 10 no los habia visto cuando estaba con mi ex, asi que ahi te la estan metiendo doblada diria yo...
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  15. #29
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    Perdonad la indiscrección, cuándo cobráis en día?
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  16. #30
    Avatar de Casadiella de anís Mega Usuari@
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    .Némesis. escribió: Ver mensaje
    Yo he estado trabajando para DIA 6 meses, y en un MAXI DIA como tú. No se lo recomiendo ni a mi peor enemigo, a partir de ahí he empezado con crisis de ansiedad y bueno cosas que no vienen ahora a cuento.

    Respecto a lo de poner dinero...yo he tenido descuadres gordos de llegarme un aviso de DIA que si volvía a pasar habría sanción y aun así, nunca me han hecho poner un solo céntimo de mi bolsillo.

    Ten MUCHÍSIMO cuidado con el cambio que te dé tu encargada, cuéntalo todas las veces que haga falta y si se hace cola que se jodan y se ponga otra más en caja, porque a mí me dieron más de un disgusto con eso. En mi tercer día me descuadraron de golpe 200 euros, tuve que aguantar cómo me miraban con cara de: "eres una ladrona", como me decían que "si no se me habría caído el dinero o algo así, que si se había caído y lo encontraba no pasaba nada"; cuando al final resultó ser un error de la encargada de turno que me quitó esos 200 euros de más en la retirada y al final de mes aparecieron en la caja de las retiradas.
    Si la falta de dinero es a causa de una mala etiquetación (ya sea porque se terminó la oferta y no se cambió la etiqueta etc) y le tienes que dar el dinero al cliente, apunta en un papel cuánto ha sido, y luego esa cantidad te la escribes en el baja, que en DIA vean porqué ha sido esa falta de dinero.

    Y respecto a tu contrato, ¿cómo es sólo de 15 días? A nosotros nos dijeron que el contrato de formación es para 6 meses, y al día siguente de acabar el cursillo ya estábamos en tienda trabajando (también en caja y tal sin tener ni puta idea como tú has dicho). Pero no escuché nada de que te pudieran hacer contratos de menor tiempo, TODOS eran de 6 meses prorrogables y sin posibilidad de cambio de tienda hasta que no se haya acabado el periodo de formación.

    Si tienes quejas llama al teléfono de las oficinas centrales de DIA, y allí ya te irán mandando donde ellos vean conveniente, ya que si llamas tú directamente pueden decirte que te has equivocado de número que allí no pueden hacer nada y pasan de ti; y del otro modo tú puedes decir que te han mandado desde las oficinas así que te tienen que escuchar.

    Creo que he contestado a todo lo que pedías, cualquier duda más aquí estoy.
    Creo que no lo dije en mi primer mensaje pero mi contrato es de interina, estoy dando vacaciones. Me dijeron que serían en principio 3 quincenas (mes y medio) y que luego lo más probable es que si les gustaba, me quedase. Pero vamos, que una de mis compañeras del curso empezó al día siguiente de acabarlo con un contrato en formación y hace una semana que la echaron (empezó a finales de diciembre) alegando que ya había hecho el periodo de prueba y que no les interesaba.

    Bueno, traigo noticias. Cuando he llegado esta tarde lo primero que me han dicho es que el sábado me cambian de tienda, me voy a otro Maxi. Flipo, es mi último día y me cambian de tienda.
    Luego, ayer resulta que tenía que poner la diferencia de arqueo el sábado y hoy me dijeron que la tengo que llevar mañana. Al final son 31 euros los que tengo que poner. Hoy me sobraron 64 céntimos. Le dije a una de las encargadas que vale, que muy bien pero que a ver de dónde lo saco y ni siquiera me respondió así que mañana por la mañana pienso llamar a Recursos Humanos y preguntar.

    Primero, en mi contrato no he visto ninguna cláusula que especifique que los descuadres de caja corran de mi cuenta.
    Segundo, aún no he cobrado ¿con qué dinero les pago? ¿Lo pinto?
    Y tercero, ¿cómo me van a justificar ellos a mi que han recibido esa cantidad por mi parte? Tendrán que firmarme algo, un papel, un recibo o algo.

    Vamos, que según lo que me digan mañana es muy posible que no vuelva en los tres días que me quedan.

    He estado hablando con esta compañera del curso que dije más arriba, a la que echaron hace una semana, y me cuenta que ella tuvo que poner 50 euros por descuadre, que le dijeron que no era obligatorio y después la echaron. A mi no me la van a dar con queso.

    Hija de la luna escribió:
    Perdonad la indiscrección, cuándo cobráis en día?
    A mi cuando hice la entrevista me dijeron que el sueldo es de 700 y pico euros brutos, así que quedará en 600 y algo supongo.


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