¿Es legal?

  1. #1
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    ¿Es legal?

    El jueves 1 de mayo como todos sabreis es el día del trabajo por lo tanto es festivo y ese día casi nadie acude a sus puestos de trabajo y habrá gente que haga puente y ya no curre hasta el lunes, a mi me ha llamado mi jefe y me ha dicho que si se hace puente y no vamos el viernes nos quital 3 días de vacaciones, la explicación que ha dado es que si no vamos el viernes aprobechamos todo el fin de semana entonces nos lo quita de las vacaciones y que si el día festivo hubiese caído en martes y no fuesemos el lunes solo nos quita 1 día por que el finde semana nos pertenece, ¿esto es legal? o este tío se esta quedando con todos....yo escuché a una compañera que los puentes los suelen quitar de las vacaciones

    Naranja, pera, manzana, fresa, la piña y la chirimoya...
    ¡qué manera de hacer el gilipolla, qué manera de hacer el gilipolla!


    http://www.youtube.com/watch?v=rNUTPj8Z9Cg

  2. #2
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    De que trbajas?
    "Tengo días grises y momentos negros. No soy feliz. A pesar de todo, no conozco a nadie con quien quisiera cambiarme; el corazón se me encoge al imaginar que yo pudiera ser tal o tal otro de mis conocidos. No, no quisiera ser ninguna otra persona."


  3. #3
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    яєgιиα escribió: Ver mensaje
    El jueves 1 de mayo como todos sabreis es el día del trabajo por lo tanto es festivo y ese día casi nadie acude a sus puestos de trabajo y habrá gente que haga puente y ya no curre hasta el lunes, a mi me ha llamado mi jefe y me ha dicho que si se hace puente y no vamos el viernes nos quital 3 días de vacaciones, la explicación que ha dado es que si no vamos el viernes aprobechamos todo el fin de semana entonces nos lo quita de las vacaciones y que si el día festivo hubiese caído en martes y no fuesemos el lunes solo nos quita 1 día por que el finde semana nos pertenece, ¿esto es legal? o este tío se esta quedando con todos....yo escuché a una compañera que los puentes los suelen quitar de las vacaciones
    Convenio colectivo?

    Por otra parte muchos jefes lo hacen , entre ellos el mio , en este caso no , pero cuando estas de baja cuenta los fines de semana , en este caso hemos hablado de que nos quite ese dia de las vacaciones , veremos a ver ..

    Porque no hechais hora la semana anterior y recuperais el dia del puente?¿

  4. #4
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    Malos Vicios escribió: Ver mensaje
    De que trbajas?

    Administrativa

    Naranja, pera, manzana, fresa, la piña y la chirimoya...
    ¡qué manera de hacer el gilipolla, qué manera de hacer el gilipolla!


    http://www.youtube.com/watch?v=rNUTPj8Z9Cg

  5. #5
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    NandoKS escribió: Ver mensaje
    Convenio colectivo?

    Por otra parte muchos jefes lo hacen , entre ellos el mio , en este caso no , pero cuando estas de baja cuenta los fines de semana , en este caso hemos hablado de que nos quite ese dia de las vacaciones , veremos a ver ..

    Porque no hechais hora la semana anterior y recuperais el dia del puente?¿

    Varios días he hechado hora de más ,tanto yo como mis compañeras y ni las pagan.

    En semana santa le dió a mi jefe la paranoia de no abrir en toda la semana pero no nos dió a elegir si queríamos o no, ni nos dijo como esta vez que nos lo quitaba pero creo que también nos lo quita de las vacaciones

    Naranja, pera, manzana, fresa, la piña y la chirimoya...
    ¡qué manera de hacer el gilipolla, qué manera de hacer el gilipolla!


    http://www.youtube.com/watch?v=rNUTPj8Z9Cg

  6. #publi
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  7. #6
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    PLantarse todos en que no , otra cosa , pero todos unos si y otros no no vale .

  8. #7
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    Es legal pero inmoral. Porque las empresas no te dan las vacaciones por dias laborales sino por bloques de dias naturales. Por lo que ese mes de vacaciones que dicen al que tenemos derecho todos los españoles es totalmente falso y se suele quedar en veintipocos dias laborales.

  9. #8
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    melenuo escribió: Ver mensaje
    Es legal pero inmoral. Porque las empresas no te dan las vacaciones por dias laborales sino por bloques de dias naturales. Por lo que ese mes de vacaciones que dicen al que tenemos derecho todos los españoles es totalmente falso y se suele quedar en veintipocos dias laborales.
    Claro, siempre y cuando tú trabajes sábados y domingos.

  10. #9
    Avatar de Soñador Solitario Exiliado
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    A ver si no me equivoco hay dos maneras de pedir las vacaciones, por dias laborales (unos 20) o pedir un mes natural.
    Por dias laborales se pueden pedir packs de dias.

    Además una cosa que no entiendo a todo esto... Porque ese día no lo reclamas como 'asuntos propios'.

    PD: Otra cosa que no entiendo es que gran problema te supone trabajar el viernes. La de puentes que me he comido yo, y navidades y esas cosas xD

  11. #10
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    Lo qu yo no entiedo es porque os quita el fin de semana, en todo caso uno...

  12. #11
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    Soñador Solitario escribió: Ver mensaje
    A ver si no me equivoco hay dos maneras de pedir las vacaciones, por dias laborales (unos 20) o pedir un mes natural.
    Por dias laborales se pueden pedir packs de dias.

    Además una cosa que no entiendo a todo esto... Porque ese día no lo reclamas como 'asuntos propios'.

    PD: Otra cosa que no entiendo es que gran problema te supone trabajar el viernes. La de puentes que me he comido yo, y navidades y esas cosas xD


    No no, si a mí el trabajar el viernes me la pela por completo, lo que no me cuadra es que si no fuesemos ese día nos quitan tres días de vacaciones

    Naranja, pera, manzana, fresa, la piña y la chirimoya...
    ¡qué manera de hacer el gilipolla, qué manera de hacer el gilipolla!


    http://www.youtube.com/watch?v=rNUTPj8Z9Cg

  13. #12
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    яєgιиα escribió: Ver mensaje
    No no, si a mí el trabajar el viernes me la pela por completo, lo que no me cuadra es que si no fuesemos ese día nos quitan tres días de vacaciones
    Eso es una amenaza para que no os vayais. Si querias no hacerlo haber pedido ese día de vacaciones (escojiendo por días laborables, no por naturales), y solo te podría poner uno.

    Igualmente no veo claro que os quite tres días naturales (a no ser que trabajes sabados y domingos, o en el contrato exista alguna clausula al respecto.

    PD: No se, yo todas esas cosas siempre las hago a principios de año y pregunto ya para las fiestas de todo el año. Así despues no tengo que preocuparme, porque hacer las cosas así a la brava...

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